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勤怠管理システムを乗り換えるときは、料金だけでなく、試せる期間、データの出し入れ、サポートの範囲を先に見ておくと迷いにくくなります。この記事では、タイムカードや Excel から、または今の勤怠管理システムから移りたい小さな会社向けに、4つのサービスの公式情報を整理しました。優劣はつけず、会社の状況ごとに「どれを確認するか」を書いています。
要点（3行）
- 1人で使う人なら、マネーフォワード クラウド勤怠。経営者1名向けのひとり法人プランがあり、初期費用は無料です [7]
- 2〜10人の会社なら、ジョブカン勤怠管理。出勤管理・シフト管理・休暇申請管理・工数管理から必要な機能だけを選べます [5]
- 無料で始めたい人なら、HRMOS勤怠。利用人数が30名以下なら無料プランを使えます [4]
ひと目で比較
月額の安い順（料金が分かる製品から。並びは順位ではありません）。金額はいちばん安いプランの税込（公式の税抜表示は×1.1で換算）で、料金は 2026-10-24 時点。プラン名・契約期間などの条件は下の「各サービスの公式情報」に。
税込110円/月
無料枠 30名以下は無料プラン、1カ月の無料トライアル
初期設定費用が無料で、基本機能を無料プランで使える
税込220円/月〜
無料枠 無料プランあり（機能制限あり）、30日間の無料お試し
必要な機能だけを組み合わせて使える
税込2,728円/月〜
無料枠 1ヶ月の無料トライアル
初期費用は無料で、勤怠・シフト・休暇管理などが基本料金に含まれる
料金は公式ページで確認
無料枠 30日間の無料体験
初期費用は無料で、人事労務・給与計算なども同じ料金に含まれる
選び方
結論
1人で使う人
マネーフォワード クラウド勤怠経営者1名向けのひとり法人プランがあり、初期費用は無料です [7]
2〜10人の会社
ジョブカン勤怠管理出勤管理・シフト管理・休暇申請管理・工数管理から必要な機能だけを選べます [5]
無料で始めたい人
HRMOS勤怠利用人数が30名以下なら無料プランを使えます [4]
選定基準（選び方の軸3つ）
選び方の3つの軸
- 料金の形: 1人あたりの従量課金か、プランごとの定額か、無料枠があるかで、乗り換え後の負担が変わります。表示が税抜か税込かも見ます [5][7]
- 試せる期間とデータの扱い: 本番に近い形で試せる期間があるか、CSV などでデータを出し入れできるか、保存期間に制限があるかを見ます [4][6]
- サポートと連携: 乗り換え中に相談できる窓口と、給与計算ソフトなどとのつなぎ方を見ます [1][3]
順位や点数はつけず、上の軸に照らして状況別に整理しています。報酬や提携の有無で順番を決めていません。試用による評価ではなく、公式情報の整理です。
比較表
料金の比較グラフ
機能の対応表
| サービス | 料金の掲載 | 無料お試し | 主な連携先 | サポート |
|---|---|---|---|---|
| マネーフォワード クラウド勤怠 | あり | あり | あり | あり |
| ジョブカン勤怠管理 | あり | あり | あり | あり |
| HRMOS勤怠 | あり | あり | あり | あり |
| KING OF TIME | 要確認 | あり | あり | あり |
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-10-24 時点
| サービス | 税込料金 | 無料枠 | 対象規模 | 主な連携先 | サポート | 強み | 弱み |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| マネーフォワード クラウド勤怠 | ひとり法人プラン（年払い） 税抜2,480円/月（税込2,728円）、ビジネスプラン（年払い） 税抜6,480円/月（税込7,128円）[7] | 1ヶ月の無料トライアル [7] | 50名以下向けと51名以上向けで製品が分かれる [3] | クラウド給与へ勤怠データを連携 [3] | メール・チャットサポートは無料 [3] | 初期費用は無料で、勤怠・シフト・休暇管理などが基本料金に含まれる [7] | 2027年6月に料金体系の一部改定を予定 [7] |
| ジョブカン勤怠管理 | 1機能 税抜200円/月・1ユーザ（税込220円）、4機能 税抜500円/月・1ユーザ（税込550円）[5] | 無料プランあり（機能制限あり）、30日間の無料お試し [5] | 中・小規模向け。500名目安の大規模は別見積 [5] | ジョブカン給与計算との連携 [1] | 電話・メール・チャットは無料。初期設定代行は有料 [1] | 必要な機能だけを組み合わせて使える [1] | 月額最低利用料金は税抜2,000円（税込2,200円）[5] |
| HRMOS勤怠 | 31名以上の有料プラン 税抜100円/月・1人（税込110円）[4] | 30名以下は無料プラン、1カ月の無料トライアル [4] | 有料プランは人数に制限なし [4] | 給与計算ソフトとの API 連携または CSV の取り込み [4] | 無料プランはマニュアル・FAQ・メール。問い合わせサポートは有料プランに付く [4] | 初期設定費用が無料で、基本機能を無料プランで使える [4] | 無料プランはデータ保存1年、CSV 出力は1時間に1度、バナー広告あり [4] |
| KING OF TIME | 料金は公式ページで確認してください [6] | 30日間の無料体験 [2] | 最低利用人数なしで、1名から使える [6] | 各種給与計算ソフトとの連携 [2] | チャット・メール・オンラインヘルプ・予約制電話が無料 [6] | 初期費用は無料で、人事労務・給与計算なども同じ料金に含まれる [6] | 連携サービスは単体で契約できない [6] |
各サービスの公式情報
マネーフォワード クラウド勤怠
ひとり法人プラン（年払い） 税抜2,480円/月（税込2,728円）
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-10-24 時点
- 向いている人
- 経営者1名から数名で、無料トライアルを使って試してから決めたい人 [7]
- 向かない人
- 従業員51名以上の会社。51名以上向けの別製品があります [3]
- 長所
- 初期費用が無料で、勤怠・シフト・休暇管理などが基本料金に含まれます [7]
- 短所
- 2027年6月に料金体系の一部改定が予定されています [7]
- 料金
- ひとり法人プラン（年払い） 税抜2,480円/月（税込2,728円）[7]
マネーフォワード クラウド勤怠の料金はいくら？
ひとり法人プラン（年払い） 税抜2,480円/月（税込2,728円）[7]。
トライアルは1ヶ月で、有料プランに自動で移行しません [7] 。作ったデータはトライアル後も引き継がれます [7]
データ移行サービスが初回導入費用に含まれると案内されているのは、トップページの料金体系の説明です [3] 。50名以下向けのプランでも同じ対応かどうかは、公式ページで最新の情報を確認してください。
ジョブカン勤怠管理
1機能 税抜200円/月・1ユーザ（税込220円）
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-10-24 時点
- 向いている人
- 出勤管理だけ、またはシフト管理だけなど、必要な機能から順に使いたい人 [1]
- 向かない人
- 登録人数が少なく、月額の最低利用料金が負担になる人 [5]
- 長所
- 電話・メール・チャットでの問い合わせが無料です [1]
- 短所
- 無料プランは機能制限つきです。初期設定代行サポートは有料です [5][1]
- 料金
- 1機能 税抜200円/月・1ユーザ（税込220円）[5]
ジョブカン勤怠管理の料金はいくら？
1機能 税抜200円/月・1ユーザ（税込220円）[5]。
登録は1分で完了し、すぐに30日間の無料お試しを始められます [5] 。導入の流れの案内では、最短即日で運用を始められるとされています [1]
機能は1つ追加するごとに料金が増える形です [5] 。移行前に、使いたい機能を数えておくと費用を見積もりやすくなります。
HRMOS勤怠
31名以上の有料プラン 税抜100円/月・1人（税込110円）
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-10-24 時点
- 向いている人
- 登録人数が30名以下で、まず無料で試したい人 [4]
- 向かない人
- 無料のままデータを長く残したい人。無料プランのデータ保存期間は1年です [4]
- 長所
- 初期設定費用が無料で、1カ月の無料トライアルもあります [4]
- 短所
- 無料プランは CSV 出力が1時間に1度までで、バナー広告が出ます [4]
- 料金
- 31名以上の有料プラン 税抜100円/月・1人（税込110円）[4]
HRMOS勤怠の料金はいくら？
31名以上の有料プラン 税抜100円/月・1人（税込110円）[4]。
勤怠データは CSV で入出力できます [4] 。ただし、HRMOS勤怠だけでは給与計算はできません [4] 。給与計算ソフトとの API 連携か、CSV の取り込みが前提です。
タイムカード等の記録には5年間の保管義務があると案内されています [4] 。無料プランの保存期間との兼ね合いは、公式ページで最新の情報を確認してください。
KING OF TIME
料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です
税込は公式の税抜表示に1.1を掛けて計算。料金は 2026-10-24 時点
- 向いている人
- 紙のタイムカードや Excel からの移行で、打刻方法を複数から選びたい人 [2]
- 向かない人
- 勤怠管理だけを単体で契約したい人。連携サービスは単体では契約できません [6]
- 長所
- 初期費用は無料で、最低利用人数もありません [6]
- 短所
- 電話サポートは予約制です。電話のほかに、チャット・メール・オンラインヘルプが使えます [6]
- 料金
- 料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です [6]
KING OF TIMEの料金はいくら？
料金は公式ページで確認してください。初期費用は無料です [6]。
紙のタイムカードを使っていた人も、スムーズに移れると案内されています [2] 。無料体験の期間中もサポートを受けられるため、本番に近い使い方で試せます [2]
支払い方法は銀行振込とクレジットカードです。ただし、代理店と契約する場合は、契約する代理店に確認が必要です [6]
用語の定義
くわしく読む
労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドラインとは？
労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドラインとは、厚生労働省のページで公開されている、平成29年1月20日策定のガイドラインです [8]
電子申請様式作成支援ツールとは？
電子申請様式作成支援ツールとは、36協定届などを労働基準監督署に届出できる書面として作成し、電子申請できる厚生労働省のツールです [9]
関係する制度
くわしく読む
乗り換え先を選ぶときは、勤怠の記録が労働時間の把握に使えるかも確認したい点です。厚生労働省は、労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドラインを、平成29年1月20日に策定しています [8] 。ガイドラインの具体的な内容は、公式ページで最新の情報を確認してください。
厚生労働省の「確かめよう労働条件」には、事業者向けの電子申請様式作成支援ツールや就業規則作成支援ツールが載っています [9] 。同サイトには、電子申請等の一部サービスがメンテナンス中で、再開予定は未定という案内もあります [9] 。利用できるかどうかは、公式ページで最新の情報を確認してください。
費用の目安（計算例）
費用の計算例
計算式と前提を見る
- 経営者1名・マネーフォワード クラウド勤怠のひとり法人プラン（年払い）を1年使う場合: 計算式: 税込2,728円/月 × 12か月 = 税込32,736円（2026-10-24時点の料金から計算）
- 社員40名・HRMOS勤怠の有料プランを1年使う場合: 計算式: 税込110円/人・月 × 40人 × 12か月 = 税込52,800円（2026-10-24時点の料金から計算）
- 社員10名・ジョブカン勤怠管理で1機能だけを1年使う場合: 計算式: 税込220円/人・月 × 10人 × 12か月 = 税込26,400円（2026-10-24時点の料金から計算）
計算に使った料金は上の比較表の値です。実際の請求額はオプション・契約形態で変わることがあります。
よくある質問
Q. 勤怠管理システムを乗り換える前に、どう試せばよいですか?
各社に無料で試せる期間があります。KING OF TIME は30日間、ジョブカンは30日間、マネーフォワード クラウド勤怠と HRMOS勤怠は1カ月です [2][5][7][4] 。試している間に、今の締め日の流れで集計できるかを確かめるとよいです。
Q. 紙のタイムカードからでも乗り換えられますか?
KING OF TIME は、紙のタイムカードを使っていた人もスムーズに乗り換えられると案内しています [2] 。マネーフォワード クラウド勤怠の導入事例には、紙のタイムカードの手作業集計から移った会社が載っています [3]
Q. 勤怠管理システムを無料で始められるサービスはありますか?
HRMOS勤怠は、登録人数が30名以下なら無料プランを使えます [4] 。ジョブカンにも無料プランがありますが、機能に制限があります [5] 。無料プランの制限は、乗り換え前に確認してください。
Q. 勤怠データを給与計算につなげられますか?
各社とも給与計算との連携を案内しています [1][2][3][4] 。HRMOS勤怠は、API 連携か CSV の取り込みでつなぎます [4] 。お使いの給与計算ソフトとの連携は、公式ページで最新の情報を確認してください。
